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Michael Lueb (Chefapotheker)
Telefon: 0521 581 - 0

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Svenja König (Senior Talentmanagerin)
Telefon: 0521 581 - 2518


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Ausbildung zum Pharmazeutisch-kaufmännischen Assistenten (m/w/d)

JK02-3262

Berufsgruppe: Ausbildung und Soziales
Klinikfachbereich: Verwaltung - Apotheke
Standort: Klinikum Bielefeld Mitte
Eintrittsdatum:
01.08.2021

Vertragsart: Vollzeit
Befristung: befristet
Veröffentlicht seit:
24.11.2020

Stellenbeschreibung

Sie haben den erfolgreichen Schulabschluss in der Tasche und suchen einen Ausbildungsplatz der Theorie und Praxis vereint? Sie haben großes Interesse an dem kaufmännischen Beruf und besitzen eine Affinität für die Pharmazie? Sie sind eine kommunikative, organisierte und gewissenhafte Persönlichkeit? Dann werden Sie #teildesganzen und Auszubildender zum Pharmazeutisch-kaufmännischen Assistenten (PKA) (m/w/d).
Die Ausbildung beginnt zum 01.08.2021 und findet im theoretischen Teil an der Berufsschule (Rudolf-Rempel-Kolleg) und im praktischen Teil in unserer Klinikeigenen Apotheke am Klinikum Bielefeld statt. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.

Spätere Aufgabenfeld beinhaltet:

  • Beratung & Verkauf
  • Bürowirtschaft, Statistik und kaufmännische Steuerung
  • Arzneistoffe und deren Darreichungsformen
  • Arzneimittelgruppen, Chemikalien und Gefahrenstoffe
  • Rechnungswesen & Leitungsabrechnung
  • rechtliche Themen zur Apothekenverordnung
  • Marketing & Preisbildung
  • Qualitätsmanagement und –sicherheit

spätere Aufgabenfeld beinhaltet:

  • Organisation des gesamten Backgrounds und der Warenbewirtschaftung
  • Büro- und Verwaltungsarbeiten
  • Lagerwirtschaft, Warenannahme & Wareneingangskontrolle
  • Bestellannahme
  • Bearbeitung der Retouren

Was wir erwarten

  • Sie besitzen einen erfolgreichen Haupt- oder Sekundarabschluss I
  • Sie können gute Noten in den Fächern Mathematik, Chemie und Biologie vorweisen
  • Sie besitzen eine hohe Affinität für den Bereich der Pharmazie
  • Sie sind ein Teamplayer
  • Sie sind eine kommunikationsstarke Persönlichkeit, organisiert & strukturiert
  • Sie bringen erste Erfahrung mit MS-Office Systemen mit

Besonderheiten

  • Ausbildungsgehalt:
    • 1. Ausbildungsjahr: 721,00€
    • 2. Ausbildungsjahr: 774,00€
    • 3. Ausbildungsjahr: 813,00€
  • ein freundliches und kollegiales Miteinander
  • die Chance auf einen Arbeitsplatz im Anschluss der erfolgreich absolvierten Ausbildung
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterkunftsmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim
  • die Nutzung von Corporate Benefits

Kurzportrait

Unter dem Leitspruch „Unsere Kompetenz für Ihre Gesundheit“ steht das Klinikum Bielefeld für patientenorientierte und moderne Hochleistungsmedizin. An den drei Standorten Klinikum Bielefeld Mitte, Klinikum Bielefeld Rosenhöhe und Klinikum Halle (Westf.) sichern über 2600 qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die Versorgung der Patientinnen und Patienten. Pro Jahr werden in den 31 Fachkliniken und Instituten des Klinikums mehr als 53.000 stationäre und 93.000 ambulante Patienten/-innen behandelt. Insgesamt verfügt das Klinikum über mehr als 1140 Betten.
 
Durch all diese Faktoren genießt das Klinikum Bielefeld in der Bevölkerung der Stadt und der Region Ostwestfalen-Lippe ein hohes und stetig steigendes Ansehen. Das Wissen wird für die Menschen eingesetzt. Das Klinikum Bielefeld ist ein medizinisches Gesundheitszentrum mit höchstem Qualitätsanspruch. Die beste medizinische und pflegerische Versorgung sowie die Zufriedenheit der Patienten haben oberste Priorität. Das Klinikum versteht sich als Partner für die Gesundheit der Menschen in der Region. Medizin auf dem aktuellen Stand und eine Behandlung auf menschlicher Ebene sind wesentliche Merkmale eines Aufenthaltes im Klinikum. Durch diesen Qualitätsanspruch entstand der Unternehmensleitspruch: „Unsere Kompetenz für Ihre Gesundheit“. Motivation und Leidenschaft für die Arbeit lassen sich nicht verschreiben wie ein Medikament. Diese Kernkompetenzen beruhen auf der Philosophie, auf dem ehrlichen Respekt gegenüber dem Patienten und der vollen Verantwortung für die eigene Aufgabe. Die medizinische Versorgung der Menschen in Bielefeld und in Ostwestfalen- Lippe ist nicht nur ein gesetzlicher Auftrag, sondern auch die Selbstverpflichtung allen Handelns im Klinikum. Im Einklang mit dem Leitbild steht es für eine patientenorientierte und menschliche medizinische Versorgung. Professionelle Medizin verliert dabei den ganzen Menschen nicht aus dem Blick. Vielfältige zusätzliche Angebote und Leistungen tragen dazu bei, den Patientinnen und Patienten umfassende Gesundheitsleistungen bieten zu können.
 
Die Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen stellen die Krankenhäuser vor eine große Herausforderung: In Zeiten steigenden Kostendrucks wird es immer schwieriger, die Balance zwischen dem Erhalt der Leistungsfähigkeit und der Wirtschaftlichkeit zu finden. Davon besonders betroffen sind Krankenhäuser in der Größenordnung des Klinikums mit öffentlichem Auftrag. Es besteht der Anspruch, den medizinischen Fortschritt voranzutreiben und diesen allen Patienten zugänglich zu machen. Dabei wird mit den vorhandenen Ressourcen sorgsam umgegangen. So sind getätigte Investitionen auf Nachhaltigkeit ausgerichtet. Die Einsparungen, die in den vergangenen Jahren vorgenommen wurden, ergeben sich rein aus einer verbesserten Struktur und Organisation.

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