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Details

Kontakt


Timo Jost (stellv. Direktor für Pflege- und klinisches Prozessmanagement)

Telefon: 0521 581 - 1007 

 

Nähere Informationen zu Ihren Bewerbungsunterlagen erteilt Ihnen gerne 

Mike Wortmann (Personalreferent)

Telefon: 0521 581 - 2511


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Leitung (m/w/d) der Augenklinik am Standort Rosenhöhe

JK02-4697

Berufsgruppe: Pflegedienst
Klinikfachbereich: Pflege
Standort: Klinikum Bielefeld Rosenhöhe
Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt
Vertragsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Veröffentlicht seit:
15.02.2023

Stellenbeschreibung

Ihr Aufgabenprofil:

  • Sicherstellung einer kontinuierlichen und qualitativ hochwertigen Patientenversorgung
  • bedarfsorientierte und wirtschaftliche Personaleinsatzplanung in Zusammenarbeit mit dem Pflegedirektorium
  • Arbeitsabläufe organisieren, koordinieren und evaluieren unter Beachtung betriebswirtschaftlicher Vorgaben
  • Sicherstellung der fachlichen Qualität in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Teams
  • Ermittlung des Fort- und Weiterbildungsbedarfes, sowie die Auswahl der Weiterbildungsteilnehmer
  • Überwachung, Einhaltung und Beachtung gesetzlicher Vorgaben
  • Sicherstellung der unternehmerischen Ziele in Ihrem Aufgabenbereich
  • Entwicklung und Implementierung neuer Konzepte in Zusammenarbeit mit dem Pflegedirektorium und den ärztlichen Teams
  • Teilnahme am Rufdienst

Was wir erwarten

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und idealerweise ein Studium im Pflegemanagement/Gesundheits- und Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung
  • Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und psychische Belastbarkeit bei hoher Fach- und Sozialkompetenz
  • Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen ein hohes Maß an strategischer, taktischer und operativer Organisations- und Gestaltungsfähigkeit
  • Sie bringen Loyalität und Integrität gegenüber dem Unternehmen mit

Besonderheiten

  • Sinnstiftende Arbeit: ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet in einer guten, kollegialen Arbeitsatmosphäre
  • als #teildesganzen die Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Prozessen
  • attraktive Vergütung gem. TVÖD bzw. TV-Ärzte (VKA)
  • verschiedene Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf&Familie
  • 30 Tage Urlaub (Vollzeittätigkeit) + gem. Tarif 24.12. und 31.12. frei
  • Digitale Arbeitszeitdokumentation und die Möglichkeit Mehrarbeit durch freie Tage (Freizeitausgleich) auszugleichen
  • Lebenslanges Lernen: Das Learningcenter bietet ein vielseitiges Angebot zur stetigen persönlichen Weiterentwicklung
  • Unterkunftsmöglichkeiten* in unserem Personalwohnheim auf dem Campus des Klinikum Mitte in unmittelbarer Nähe zur Innenstadt
  • Möglichkeit des Bike-Leasings (Jobrad)
  • Diverse Bonus-/Rabattprogramme wie beispielsweise Corporate Benefits
  • Parkplätze* oder die Nutzung von vergünstigten Großkundentickets für den ÖPNV
  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit regelmäßig wechselnden Angeboten (von Yoga bis Fitnesskursen)
  • eine hauseigene Kindertagesstätte und die Möglichkeit zur bilingualen Erziehung*
  • Betriebskantine mit täglich wechselnden Menüs

 *Die Angebote können nach Art des Beschäftigungsverhältnisses und Verfügbarkeit variieren

Kurzportrait

Mit dem Leitspruch „Unsere Kompetenz für Ihre Gesundheit“ steht das Klinikum Bielefeld für patientenorientierte und moderne Hochleistungsmedizin. An den drei Standorten Klinikum Bielefeld Mitte, Klinikum Bielefeld Rosenhöhe und Klinikum Halle (Westf.) werden pro Jahr in den 31 Fachkliniken und Instituten des Klinikums mehr als 53.000 stationäre und 93.000 ambulante Patienten/-innen behandelt. Insgesamt verfügt das Klinikum über mehr als 1140 Betten. Der Pflegedienst im Klinikum Bielefeld beschäftigt im allgemeinen Pflegedienst und Funktionsdienst ca. 1.100 Mitarbeiter an allen drei Standorten.

Der Pflegedienst ist in allen drei Krankenhäusern der Klinikum Bielefeld gem.GmbH tätig:

  • auf 31 allgemeinen Pflegestationen
  • zwei Short-Care-Stationen (Kurzliegerstation von Montags - Freitags geöffnet)
  • fünf Intensivstationen (eine IMC) je nach Standort operativ, chirurgisch bzw. interdisziplinär
  • in drei OP-Bereichen:
    • im Klinikum Mitte mit 11 Sälen,
    • im Klinikum Rosenhöhe mit 5 Sälen
    • im Klinikum Halle mit 3 Sälen
  • in verschiedenen Funktionsbereichen: z.B. Herzkatheterlabor, Dialyse, Endoskopie, Anästhesie und Notaufnahme

Unter den vielen verschiedenen Berufsgruppen, die im Klinikum Bielefeld täglich Hand in Hand arbeiten, gehört der Pflegedienst mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zur größten Berufsgruppe. Unsere Pflegekräfte sind 24 Stunden am Tag, 7 Tage die Woche für die Patientinnen und Patienten da. Unsere #alltagshelden im Pflegedienst setzen ihr qualifiziertes Wissen täglich für die Patienten ein. Das Klinikum Bielefeld ist ein medizinisches Gesundheitszentrum mit höchstem Qualitätsanspruch. Damit die Pflege rund um die Uhr und an allen Tagen der Woche sichergestellt ist, wird in verschiedenen Dienstmodellen gearbeitet. Die Vielfältigkeit im Pflegedienst zeigt sich durch die Rubrik  „#alltagshelden der Woche“  auf der Homepage des Klinikum Bielefelds.

Die beste medizinische und pflegerische Versorgung sowie die Zufriedenheit der Patienten haben oberste Priorität. Um diese uns gesetzten Anforderungen zu erfüllen, sichern wir unsere Professionalität durch verschiedene Fort- und Weiterbildungen. Vielfältige zusätzliche Angebote und Leistungen tragen dazu bei, den Patientinnen und Patienten umfassende Gesundheitsleistungen bieten zu können. Die medizinische Versorgung der Menschen in Bielefeld und in Ostwestfalen- Lippe ist nicht nur ein gesetzlicher Auftrag, sondern auch die Selbstverpflichtung allen Handelns im Klinikum.

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Timo Jost (stellv. Direktor für Pflege- und klinisches Prozessmanagement)

Telefon: 0521 581 - 1007 

 

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